…ensi e per gli effetti dell' art.55 quater, D.lgs. 165/2001, è irrogata la sanzione di licenziamento disciplinare, per l' assenza dal lavoro priva di valida giustificazione per un numero di giorni anc…...
… il giudice di merito investito della domanda con cui si chieda l' invalidazione di un licenziamento disciplinare, accertata la sussistenza in punto di fatto dell' infrazione contestata, deve verifica…...
… in atto dal datore di lavoro e ripetutisi per un lungo periodo di tempo, dei quali il licenziamento disciplinare è stato il culmine: "un climax di angherie, violenze fisiche morali e verbali che, non…...
…one s del principio di immediatezza della contestazione è causa di illegittimità | del licenziamento disciplinare ma non comporta la reintegrazione del lavoratore nel posto di lavoro, o E la tutela pr…...
…gono al lavoratore di comunicare e giustificare le assenze e prevedono la sanzione del licenziamento disciplinare in caso di assenza ingiustificata superiore a un certo numero di giorni consecutivi. E…...
…gono al lavoratore di comunicare e giustificare le assenze e prevedono la sanzione del licenziamento disciplinare in caso di assenza ingiustificata superiore a un certo numero di giorni consecutivi. E…...
… ulteriore riserva Si produce : 1 ) comunicazione obbligatoria U.XXXX 2) Comunicazione licenziamento disciplinare 3 ) copie denunce E.XXX FATTO E DIRITTO Il ricorso attoreo è fondato. L' INPS si basa …...
